Diverse technologiebedrijven zetten schouders onder nieuwe jobbeurs voor technische profielen

In samenwerking met vier grote werkgevers in de techniek lanceert Jobat, een rekruteringsplatform in België, op 10 oktober een nieuwe gespecialiseerde job- en belevingsbeurs voor technische profielen.

Spoorwegbeheerder Infrabel, Google, HYDRIA en liften- en roltrappenbouwer Otis hebben zich als partner geëngageerd voor Jobat Live Tech in Tour & Taxis in Brussel. Het gaat om een nieuwe jobbeurs, georganiseerd door Jobat, die zich richt op technische profielen.

Technische functies zijn moeilijk in te vullen in België. Technische functies maken meer dan de helft uit van de knelpuntberoepen in ons land. ‘Wie vandaag een technische achtergrond heeft, heeft vaak meer carrièremogelijkheden dan hij of zij zelf beseft’, zegt Sien Gaens, event marketeer bij Jobat in Made in. ‘Met Jobat Live Tech willen we technische talenten op een laagdrempelige manier laten ontdekken welke opportuniteiten er vandaag zijn en hen rechtstreeks in contact brengen met werkgevers.’

Alle vier de beurspartners hebben technische profielen openstaan. Zo is spoorwegbeheerder Infrabel momenteel op zoek naar zes- tot achthonderd technische profielen. ‘Wij zijn in de kern een technisch bedrijf’, benadrukt HR-directeur Nico Van Wijk. ‘We hebben honderden ingenieurs en duizenden technische medewerkers in dienst, die dagelijks werken aan een veilig en performant spoorwegnet.’

Ook Otis heeft op dit moment tal van technische vacatures. Het Amerikaanse bedrijf is producent van roltrappen en liften. Wereldwijd onderhoudt het bedrijf ongeveer 2,5 miljoen installaties bij klanten. In ons land onderhoudt het bedrijf meer dan 13.000 liften en roltrappen en staan er 250 mensen op de loonlijst.

De jobbeurs voor technische profielen wil volgens de organisatie meer zijn dan een klassieke jobbeurs. ‘Bezoekers kunnen niet alleen kennismaken en in gesprek gaan met werkgevers, maar ook technologie en technische beroepen van dichtbij ervaren via inspirerende en interactieve activiteiten zoals een Tech Café, live demonstraties en nog zoveel meer. Door technologie tastbaar te maken en technische jobs in de praktijk te tonen, willen we een realistischer beeld geven van de mogelijkheden binnen de sector’, zegt Sien Gaens, event marketeer bij Jobat.

Naast Infrabel, Google, HYDRIA en Otis, de lanceringspartners van deze eerste editie, zijn er tal van andere werkgevers op zoek naar technisch talent.